創新發展人才工作 筑牢“雙圈”建設人才支撐

　　本網訊（記者 彭林）為深入貫徹落實中央、省委、市委構建區域發展新格局戰略部署，今年以來，丹棱縣通過區域結盟、專場推介、校地合作，積極搶抓“成渝”“成眉”一體發展機遇，大力推進區域、校地人才合作，促進人才工作創新發展，為推進成渝地區雙城經濟圈建設做強人才支撐。

　　“一張協議”搶抓區域發展機遇。突出優勢互補、互惠互利、共同發展，今年7月簽訂了《蒲江縣—丹棱縣同城發展干部人才合作協議》，明確干部人才招引合作、干部人才教育培訓協同發展、搭建干部人才交流平臺、中小學教師人才交流、兩地醫療領域人才共用、區域人才一體化評價機制等6大合作內容，推行組團引才、周末工程師、“雙聘”、柔性引才、聯建專家工作站、干部人才交流互派等模式，為兩地干部人才工作的相融相促提供機制保障和實踐路徑。截至目前，兩地開展干部人才、政務服務、融合發展等領域合作對接30余次。

　　“一場活動”抱團開展高校引才。突出農業、法學、史學、金融等縣域事業發展人才需求，會同蒲江縣聯合40余家企事業單位發布優質崗位210余個，以“雅才聚丹棱·名士匯蒲江”為主題，11月20日雙方共赴重慶理工大學承辦“2020蓉漂人才薈”——走進重慶理工大學（蒲江·丹棱）專場推介會，向現場300多名師生專題推介成都、眉山兩市人才政策及蒲江、丹棱兩地引才待遇；開設人才政策咨詢區，現場接受咨詢480余人次，發放宣傳資料1500余份。推介會吸引了25家主流媒體宣傳報道。

　　“一個平臺”開辟校地合作通道。堅持整合資源、發揮優勢、協同創新、持續發展，進一步加強校地合作，舉行丹棱、蒲江、重慶理工大學三方校地“協同引才聯絡點”簽約授牌儀式，在人才對接、招生宣傳、校友活動、產學研合作等方面建立戰略合作關系。除與在渝高校加強人才合作外，今年10月，丹棱縣還與四川農業大學簽訂校地人才合作協議，每年按需安排50—100萬元財政專項經費，通過項目掛網、專家下派、學員實訓等形式引進專家人才。

　　“下一步，丹棱將瞄準成眉同城發展、成渝地區雙城經濟圈建設‘窗口期’，圍繞全縣產業發展需要，暢通區域、校地之間高層次人才交流合作，為眉山加快建設成都都市圈副中心貢獻人才力量。”丹棱縣有關負責人說。